Talent Acquisition Manager

Summary

Join our team as a Talent Acquisition Manager and be responsible for talent management and development in the Country Operations Team. You will design the organizational culture and increase the effectiveness of our AUTO1 Group People Departments.

Requirements

• Leidenschaft für Personalwesen und praktische Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem internationalen Unternehmen
• Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (mind. Niveau C1) und Polnisch
• Freude an einer dynamischen Unternehmenskultur und ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Eigenverantwortung
• Eine strukturierte Arbeitsweise und das Talent, Menschen zu begeistern
• Ein Bachelor-Abschluss in BWL, Psychologie oder einem ähnlichen Bereich ist von Vorteil, aber nicht erforderlich

Responsibilities

• Verantworte das End-to-End Recruiting für unsere vielfältigen Fachbereiche (wie z.B. Production, Business Development, Marketing) und ermögliche eine schnelle & persönliche Candidate Experience
• Führe eigenständig Einstellungsgespräche und finde mit uns die besten Talente für unsere Departments
• ��bernimm Verantwortung im Bewerbermanagement und koordiniere Termine zwischen internen Gesprächspartner:innen und unseren Kandidat:innen
• Positioniere dich durch deinen professionellen Umgang als Sparringspartner bei unseren Fachbereiche
• Bring proaktiv deine Ideen ein und begleite Projekte, die sowohl unternehmerische Ziele als auch Recruiting Trends vereinen

Benefits

• 100% remote
• Flexible Arbeitszeiten
• Tolles, freundliches Team und interessante Aufgaben
• Regelmäßige Feedbackgespräche, um dich bei deinen Zielen zu unterstützen